주별 | 과정 | 강의내용 |
1회 | NCS기반 공기업 면접 전략 | -NCS기반 공기업 채용의 특징 및 NCS채용 절차 -NCS기반 면접유형 파악(경험면접/상황면접/발표면접/토론면접) |
사전모의면접 (동영상 촬영) | -모의면접(촬영) & 객관적 자기분석 -면접매너/면접 스피치 피드백 |
2회 | 면접스피치 | -짧은 시간 안에 스피치 구조화하기 -설명/설득 스피치 |
3회 | 인성면접 | -직무능력중심의 자기소개 & 지원동기 1분 스피치 -인성주요질문(가치관/성격 장단점/존경하는 인물 등) 답변 구조화 |
4회 |
NCS기반 자소서 작성법
| -자소서 작성을 위한 나만의 핵심 컨텐츠 -NCS기반 직업기초능력 10개 항목 중 주요항목 작성하기 (의사소통/팀워크/문제해결/자기개발/대인관계 등) 희망지원기업 기출 항목을 바탕으로 자소서 작성 & 피드백 |
5회 | 음성 | -발성/발음/어조훈련 & 코칭 |
6회 | NCS기반 경험면접 (동영상 촬영)
| -NCS기반 인성과 직무역량 중심의 답변 구성훈련 -출제빈도 높은 경험 형 질문 모의면접 & 피드백 |
NCS기반 상황면접 (동영상 촬영)
| -NCS기반 문제해결능력 중심의 답변 구성훈련 -출제빈도 높은 상황 형 질문 모의면접&피드백 |
7회 |
NCS기반 발표면접 (동영상 촬영)
| -최근 시사,희망 공기업 관련 주제,직무기술 관련 발표문 작성훈련 -발표 후 질의&답변 / 피드백 |
NCS기반 PT면접 (동영상 촬영)
| -PT면접의 전략과 구성 -PT면접 훈련 -즉석 질문에 대한 답변정리 |
8회 |
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