주별
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과정
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강의내용
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1회
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NCS기반 공기업
면접 전략
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-NCS기반 공기업 채용의 특징 및 NCS채용 절차
-NCS기반 면접유형 파악(경험면접/상황면접/발표면접/토론면접)
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사전모의면접
(동영상 촬영)
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-모의면접(촬영) & 객관적 자기분석
-면접매너/면접 스피치 피드백
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2회
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면접스피치
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-짧은 시간 안에 스피치 구조화하기
-설명/설득 스피치
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3회
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인성면접
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-직무능력중심의 자기소개 & 지원동기 1분 스피치
-인성주요질문(가치관/성격 장단점/존경하는 인물 등)
답변 구조화
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4회
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NCS기반 자소서 작성법
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-자소서 작성을 위한 나만의 핵심 컨텐츠
-NCS기반 직업기초능력 10개 항목 중 주요항목 작성하기
(의사소통/팀워크/문제해결/자기개발/대인관계 등)
희망지원기업 기출 항목을 바탕으로 자소서 작성 & 피드백
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5회
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음성
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-발성/발음/어조훈련 & 코칭
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6회
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NCS기반 경험면접
(동영상 촬영)
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-NCS기반 인성과 직무역량 중심의 답변 구성훈련
-출제빈도 높은 경험 형 질문 모의면접 & 피드백
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NCS기반 상황면접
(동영상 촬영)
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-NCS기반 문제해결능력 중심의 답변 구성훈련
-출제빈도 높은 상황 형 질문 모의면접&피드백
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7회
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NCS기반 발표면접
(동영상 촬영)
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-최근 시사,희망 공기업 관련 주제,직무기술 관련 발표문
작성훈련
-발표 후 질의&답변 / 피드백
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NCS기반 PT면접
(동영상 촬영)
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-PT면접의 전략과 구성
-PT면접 훈련
-즉석 질문에 대한 답변정리
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